Razão de Existir

Nosso propósito é cuidar para que colaboradores tenham uma escala de trabalho justa, transparente e inovadora.

As consequências da desorganização em uma empresa podem ir da desmotivação de equipes a sérios problemas judiciais. Mas já imaginou “botar a casa em ordem” com a ajuda da tecnologia e ganhar recursos para pensar em estratégias? Prazer, somos o Escala.

De fácil usabilidade, nossas ferramentas auxiliam na organização da força de trabalho sem infringir as regras vigentes.

Descomplicamos a rotina de gestores e colaboradores e oferecemos informações para tomadas de decisões estruturadas.

Tempo é dinheiro e não gostamos de desperdício! Otimizamos os seus recursos e entregamos autonomia para o seu time. Vem ser digital com a gente!

 

NOSSA HISTÓRIA

Do Laboratório de Inovação do Hospital Israelita Albert Einstein para o mercado nacional, atuamos nos mais diversos segmentos.

O ano era 2015 e um dos maiores players da saúde, o Hospital Israelita Albert Einstein, precisava de uma solução para gerenciar os plantões e turnos das suas equipes. Assim nasceu o Escala.

O sucesso ao resolver a demanda interna do maior hospital da América Latina nos motivou a ir além: atender outras áreas, aprimorar funcionalidades e desenvolver novos produtos. Hoje, anos depois, nos tornamos uma solução completa de workforce management, com mais de 130 mil usuários.

Saúde, varejo, logística. São diversos os segmentos onde já é possível ver os impactos das soluções do Escala por todo o Brasil. Da economia de recursos à maior produtividade, nossas ferramentas otimizam a gestão de escalas e espaços de trabalho contribuindo diretamente com o sucesso de cada negócio.

VALORES

Colaboração

Nossa cultura é colaborativa, com funcionários aptos a dividir tarefas e atuar em conjunto no propósito de gerar entregas ainda melhores. Incentivamos a troca de ideias para construir resultados e desenvolver o senso de equipe.

Honestidade

Somos verdadeiros e transparentes nas nossas relações. Feedbacks, opiniões, tomadas de decisões – tudo no Escala é feito com base no respeito. Estimulamos a argumentação e análises construtivas.

Empatia

Para oferecer as melhores soluções, precisamos entender o cliente. No Escala incentivamos esse olhar para fora e também internamente, entre os próprios colaboradores. Estamos sempre abertos para ouvir.

Propósito

Cuidar e garantir para que colaboradores tenham uma escala justa, transparente e inovadora. Este propósito é reforçado junto ao nosso time para que cada entrega esteja conectada com ele.

Inconformismo

Superar a necessidade e a expectativa do público é o que nos move. A tecnologia e a criatividade estão no DNA do Escala e nos mantemos em constante movimento para aprimorar nossos serviços com o que há de mais inovador.

Reconhecimento

Celebramos nossas conquistas reconhecendo cada colaborador. Sabemos a importância de cada um no avanço do Escala e reforçamos a divulgação dessas histórias para que todos conheçam o trabalho brilhante uns dos outros.

Atitude de dono

Proatividade e autonomia permeiam o dia a dia do nosso colaborador. Adotamos uma cultura com senso de responsabilidade, oferecendo recursos para que cada um se empodere para fazer o certo.

Acreditamos que

A inovação floresce na diversidade, e no Escala trabalhamos ativamente na construção de uma cultura diversa e permeada pelo respeito.

Além disso, nascemos de uma instituição beneficente e a responsabilidade social faz parte da nossa história. Nos mantemos firmes nesse compromisso: auxiliamos o cumprimento de regras que envolvem os trabalhadores, entregamos informação, apoiamos ações sociais e desenvolvemos projetos que contribuem ativamente com a sociedade.

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